官方：世界工作球员联合会欧洲分会就新世俱杯向FIFA提出诉讼

直播吧6月14日讯 近来，世界作业足球运动员欧洲联盟成员工会今日向世界足联提起法令诉讼，世界世俱诉讼质疑世界足联单独面拟定世界竞赛日程的联合决议的合法性，尤其是欧会新拟定和安排2025年世俱杯的决议。

球员工会以为，洲分这些决议侵犯了球员及其工会依据欧盟基本权力宪章所享有的提出权力，一同还或许违背欧盟竞赛法。官方工作英国作业足球运动员协会（PFA）和法国作业足球运动员联盟在世界作业足球运动员欧洲协会的世界世俱诉讼支持下，恳求布鲁塞尔商业法院将此案提交欧洲法院（ECJ），联合并提出四个问题以作出开始判决。欧会新

《欧盟基本权力宪章》保证工人及其工会享有各种基本权力。洲分这些权力包含制止逼迫或强制劳作、提出作业自在、官方工作商洽和签定团体协议的世界世俱诉讼权力、享有健康作业条件的联合权力以及享有每年带薪休假的权力。这些权力包含在宪章第5、15、28和31条中。

球员和工会一向着重，当时的足球路程安排过于繁琐，难以施行。但是，正如世界工会和联盟最近提出的申述所着重的那样，世界足联未能进行有意义的参加或商洽，虽然遭到球员工会的对立，却单独面持续扩展竞赛规划，这包含决议持续举行新扩军的世俱杯。

新的世俱杯将于2025年6月中旬至7月中旬在美国举行，到时将有32支沙龙及其球员参赛。假如算上预备期和游览时刻，世俱杯或许会在本已非常严重的路程上再添加长达六周的额定作业量。

欧洲作业足球运动员联合会及其会员的效果不是偏袒或对立某项赛事。但是，在全球足球赛事日程的更广泛布景下，新一届世俱杯被球员和工会视为一个转折点。

关于沙龙竞赛和国家队竞赛中最抢手的球员来说，享用有保证的年度歇息权简直不存在，由于2025年世俱杯的举行时刻，理论上是一年傍边球员仅有能够享用此类歇息的时期。

球员工会以为，世界足联的此类决议违背了《欧盟基本权力宪章》（CFREU），没有任何正当理由。归根到底，球员工会以为，这项新竞赛的意图是添加足球全球管理机构的财富和权力，而没有恰当考虑对相关球员或作业足球其他利益相关者的影响。

此外，球员工会以为，依据欧洲法院的“欧洲超级联赛”判决，这种单独面、自行决议的决议并非依据清晰、客观、通明、非轻视和民主的法令结构，而构成了《欧洲联盟运作公约》第 101 条所界说的“以意图约束竞赛”。

世界足联以为，单独面滥用职权占据某个范畴是正常的，而在现代敞开的管理下，这个范畴天然归于社会同伴的职权范围，因而也归于球员工会和雇主安排之间商洽团体协议的职权范围。

世界作业球员联合会欧洲分会成员工会恳求布鲁塞尔商业法院经过四个问题将这一关键问题提交欧洲法院作出开始判决，判决内容可归纳如下：

世界足联单独面恣意强行施行世界竞赛日程，更具体地说，施行一项名为“2025年世俱杯”的新竞赛，是否侵犯了工人和工会依据《欧盟竞赛法》和欧盟竞赛法取得的权力？更具体地说，单独面将此类决议强加给球员是否违背了《欧盟竞赛法》第28条赋予球员经过工会团体洽谈雇佣条款和条件的权力？

与此案相关的是“迪亚拉诉世界足联”案，欧洲法院将在未来几个月内对此案作出判决。世界作业足球运动员协会欧洲分会（与拉萨纳-迪亚拉一同参加了此案）坚持以为，作业足球劳作力商场的监管有必要来自社会同伴之间的团体协议，而不是世界足联单独面强加的“转会准则”，由于这种准则与作业自在和人类庄严底子不相容。

世界作业足球运动员协会欧洲分会主席戴维-特里尔表明：“已然一切对话测验都失利了，现在咱们有必要保证球员的基本权力得到充沛尊重，将此事提交欧洲法院，收拾提交欧洲法院。这不是诬蔑某项特定竞赛的问题，而是斥责底子问题和压死骆驼的最终一根稻草。”。

世界作业足球运动员欧洲联盟的成员工会在布鲁塞尔商业法院的代表是杜邦-希塞尔律师事务所。该诉讼恳求比利时法院将四个问题提交欧洲法院作出开始判决。这四个问题触及：

《欧盟权力宪章》所保证的工人及其工会的权力，特别是第5、15、28 和 31条，是否制止世界足联将2025年世俱杯安排在传统上代表球员年度歇息“窗口期”的时刻，以及是否制止球员/工会正式代表。

单独面临球员施行此类决议是否侵犯了《宪章》第28条赋予球员就雇佣条款和条件进行团体商洽的权力。

世界足联决议经过2025年世俱杯施加很多额定作业量是否侵犯了第 28 条所保证的健康作业条件权。

世界足联就世界竞赛日程和2025年世俱杯做出的单独面决议是否引起了《欧洲联盟运作公约》第101条规则的“竞赛约束”。